Warum?

 

In Ihrer Muttersprache sind Sie der kompetente Experte. Sie fühlen sich wohl dabei, beruflich zu kommunizieren und haben kein Problem damit, Ihr Gegenüber zu überzeugen oder Geschäftsbeziehungen aufzubauen. Wenn Sie das aber alles auf Englisch machen sollen, dann fühlen Sie sich, als hätten Sie gerade ein Gorillakostüm übergezogen. Wie überzeugen Sie Ihr Gegenüber jetzt, Sie ernst zu nehmen?

Wir wissen, wie wichtig der Aufbau Ihrer eigenen Authentizität ist, wenn Sie Englisch in Ihrem Job anwenden müssen. Wir haben CEC gegründet, um Ihnen dabei zu helfen, sich mit Englisch genauso wohl zu fühlen, als wäre es eine zweite Haut. Kein Gorilla-Kostüm.

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Wie?

Sprache ist mehr als das, was Sie sagen. Sie ist untrennbar mit unserer Kultur verbunden, und daher geben wir acht wie wir Dinge sagen und welche Erwartungen bestehen, sogar innerhalb eines eigenen Teams.

Lernen ist ein Prozess und es braucht mehr als theoretische Ansätze, damit man auf Englisch authentisch kommunizieren kann; es braucht Tun. CEC gibt seinen Lernenden die Möglichkeit, vom „Know-how“ zum „Do-now“ zu gelangen, indem englische Sprachfertigkeiten geübt werden. Trainingsteilnehmer bekommen Feedbacks, Korrekturen und tauschen ihre Erfahrungen mit der gesamten Gruppe aus. Mit anderen Worten: CEC hilft Ihnen mit Ihrem Englisch und Ihrer Sozialkompetenz, die Sie für die Kommunikation im Geschäftsleben benötigen. Anwenden zu können, was Sie geübt haben ist der Beweis Ihres – und unseres – Erfolges.

 

mission
CEC fördert neue Ideen und Perspektiven sowie den Respekt für verschiedene Kulturen.
CEC unterstützt seine Kunden und sein Trainings-Netzwerk mit den notwendigen Methoden für effektives und nachhaltiges Lernen.
Das CEC Trainer-Netzwerk bietet seinen Kunden alle benötigten Kommunikations- und Sprachressourcen.
vision
CEC baut Brücken für eine bessere Kommunikation zwischen Menschen, Gemeinschaften und Unternehmen.